1

橋頭鋁電

1.進行安健環管理體系建設咨詢指導。

2.開展安健環體系建設第二方評估，并出具評估報告。

主要經營原鋁液、鋁錠、鋁合金及炭素制品。電解鋁設計產能30萬噸，公司下設三個廠：電解廠、炭素廠、熔鑄廠；三個中心：儲運中心、技術質量中心、能源保障中心；九個職能部室：黨委工作部、紀檢監督室、工會辦公室、綜合管理部、人力資源部、財務部、企管部、安環生產部、營銷采購部。

2

百河鋁業

是以鋁冶煉為主的大型國有企業，位于西寧經濟技術開發區甘河工業園區，占地面積2700余畝。電解鋁總產能70萬噸，年用電量95億kWh。公司現有員工2800余人，其中中高級管理、專業技術人員724人。

3

西部水電

位于省海東工業園區民和工業園，占地約2330畝。主營水電經營、鋁基合金、陽極炭素、鋁產品的生產、經營和銷售，有色金屬貿易。公司下設13個職能部室、3個中心和10個生產車間。

4

國鑫鋁業

位于省西寧市城東工業園區，專業生產硬鋁合金管、棒、型材的生產企業，現有員工282名,其中中高級以上技術人員2名，中級以上技術人員16名，大中專以上學歷的工程技術人員和管理人員193名，是一家技術密集型鋁加工企業。

5

省三江水電開發

公司組織機構設置有規劃建設部、征地移民辦公室、機電部、計劃合同部、安全環保部、檢修部、綜合辦公室、紀檢監察室、財務部、黨群部、爾多項目建設部，下設大河家水電站、黃豐水電站、誠揚水電 ，主要職能是作為水電開發建設的業主和投資主體。

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寧北發電

是一家火電企業，位于省大通縣橋頭鎮工業園區，交通便利，距西寧市40km。下設分唐湖 位于海北藏族自治州海晏縣西海鎮附近，距西寧市103km。

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金瑞礦業發展股份

辦公

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橋電實業

現主營業務為危險廢物、一般工業固廢的收集、運輸、貯存、處置、利用。所有產業均依托省投資集團 發電、電解鋁主業，為主業提供生產配套服務。在冊人員共計333人，其中員工300人（在崗238人，內部退養62人），勞務派遣用工33人。目前建設有1.9萬噸/年廢鋁灰處置生產線；1.4萬噸/年廢炭渣處置生產線；12萬方/年加氣砼生產線；年利用廢鋼4500噸的鑄件生產線；3000噸/年再生塑料顆粒生產線。

9

益和檢修安裝

是省唯一一家專業性的火電機組運維檢修隊伍，公司設辦公室、黨群工作部、財務管理部、紀檢監督室、人力資源部、市場經營部、安全生產管理部、內部市場改革化辦公室8個職能部室，黃河西寧熱電、黃河大通、共和光熱3個項目部。

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益星綜合管理服務

位于省西寧市城西區新寧路36號，設有總經理工作部、黨群工作部、紀檢監督室、財務部、消防安全部、人力資源部、計劃合同部、物業 、餐飲 、運輸 10個部門，包含1個全資子公司——浩衛保安服務 。

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綠動智慧能源開發

位于省西寧市城西區新寧路36號，營業范圍涵蓋集中式、分散式光伏，風電項目，綜合智慧能源項目（供電、供水、供氣等）和工商業分布式光伏項目的投資、建設、運維、電力交易等。

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橋頭發電

位于省大通縣橋頭鎮工業園區，在建裝機規模為3臺66萬千瓦超超臨界間接冷卻燃煤發電機組。該項目是省穩經濟基本盤的重點項目，肩負省能源發展和“四地”建設方面的重要任務。是世界首個高海拔摻燒高堿煤電廠，項目設計煤種為新疆煤與煤按一定比例配置，是高海拔、高比例燃用高堿煤的首家超超臨界電廠，年耗煤量約500萬噸。

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橋頭鋁電

1.進行安健環管理體系建設咨詢指導。

2.開展安健環體系建設第二方評估，并出具評估報告。

對12家單位，按照 公司安健環管理體系建設指南、評估標準和省投安全管理制度等要求，進行咨詢指導，并開展第二方評估，編制評估報告。主要評估內容包括：13個單元58個要素內容及以下事項：

1.法律法規的合規性，以及上級單位要求是否得到落實。

2.組織機構、部門職能（監督、保證、支持三個方面）、管理模式。

3.崗位職責、安全生產責任制建立及執行情況。

4.安全生產管理標準的框架、編寫質量、審批流程、受控管理。

5.運行規程、檢修規程、崗位安全操作規程建立及執行情況。

6.雙重預防機制是否建立，運作如何，是否充分發揮作用。

7.作業、設備、環境、職業健康等危害辨識與風險評估工作是否系統開展，風險評估質量如何，是否得到有效應用。

8.工作場所、生產用具、生產管理整體績效如何，是由于哪些管理上的原因造成管理失效的。

9.承包商管理主要有哪些手段、機制和問題。

10.公司領導、各部門提出的工作薄弱環節、存在問題及建議。

11.安健環體系需要評估的其他事項。

出具評估報告

2024年12月15日前完成評估報告，并將終稿交省投安環部。

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百河鋁業

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西部水電

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國鑫鋁業

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省三江水電開發

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寧北發電

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金瑞礦業發展股份

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橋電實業

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益和檢修安裝

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益星綜合管理服務

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綠動智慧能源開發

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橋頭發電

對所屬12家單位進行安健環管理體系建設咨詢指導。

不作要求，依據工作需要調配

暫定每家單位40個人工日（根據各單位實際需求進行調整）

具體時間以委托方通知為準，總服務期限12個月內，根據工作需求做人員調配。

對12家單位安健環體系進行第二方評估，出具最終的評估報告（電子版、紙質版2份）。

5人（可與各單位協商）

每家單位 5*5個人工日（根據體系運行情況可調整）

2024年12月15日前完成評估報告，并將終稿交省投安環部。